总工会2024年党组书记抓基层党建工作述职报告

2024年党组书记抓基层党建工作述职报告

总工会党组书记   敖 林

2024年，总工会党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不断增强“两个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，将铸牢中华民族共同体意识和意识形态工作纳入党组织书记抓基层党建工作。落实新时代党的建设总要求，坚决维护党中央权威和集中统一领导。以党的政治建设为统领，以落实机关党建工作责任制为抓手，以深化机关作风建设为重点，全面提高机关党建水平，现述职如下：

一、主要工作情况

（一）强化政治引领，夯实思想基础

 1. 深入学习贯彻党的创新理论，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，通过党组会议、中心组学习会等形式，组织党员干部认真学习党的路线方针政策，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

 2. 积极开展主题教育，通过专题学习、研讨交流、实地观摩等方式，引导党员干部牢记初心使命，坚定理想信念，提升党性修养。

（二）加强组织建设，提升党建质量

1. 严格落实党建工作责任制，制定党建工作计划和实施方案，明确目标任务和责任分工，确保党建工作有序开展。

2. 加强基层党组织建设，完善组织体系，优化组织设置，确保党的组织和党的工作全覆盖。同时，注重选拔和培养优秀党员干部，充实到关键岗位，提升党组织的凝聚力和战斗力。

3. 深化作风建设，严格执行中央八项规定精神，持续整治“四风”问题，推动形成风清气正的良好政治生态。

（三）服务大局，助力经济社会发展

1. 充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，积极组织职工参与劳动和技能竞赛，激发职工的创新创造活力，为推动经济社会发展贡献力量。

2. 深入实施职工素质提升工程，通过举办培训班、开展技能比武等方式，提升职工的职业技能和综合素质。

3. 切实维护职工合法权益，加强劳动法律监督，推动构建和谐劳动关系。同时，积极开展困难职工帮扶工作，为他们提供及时有效的救助和服务。

（四）加强党风廉政建设，营造风清气正氛围

1. 严格落实党风廉政建设责任制，加强廉政教育和警示教育，引导党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。

2. 加强对权力运行的监督和制约，完善内控机制，防范廉政风险。同时，加强纪检监察工作，严肃查处违纪违法行为，保持惩治腐败的高压态势。

二、存在问题及原因分析

（一）理论学习不够深入系统

部分党员干部对党的创新理论学习不够深入系统，存在浅尝辄止、学用脱节等问题。这主要是由于学习制度不够健全、学习形式不够丰富等原因造成的。

（二）党建工作与业务工作融合不够紧密

在党建工作中，有时存在与业务工作“两张皮”的现象，缺乏有效的融合和互动。这主要是由于对党建工作的重视程度不够、工作机制不够完善等原因造成的。

（三）党风廉政建设仍需加强

虽然党风廉政建设取得了一定的成效，但仍存在一些薄弱环节和不足之处。例如，对廉政风险的防控还不够到位，对党员干部的日常监督管理还不够严格等。

三、下一步工作打算

（一）加强理论学习，提升思想境界

继续深入学习贯彻党的创新理论，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，通过完善学习制度、丰富学习形式等方式，引导党员干部做到真学真懂真信真用。同时，加强党性教育和道德教育，引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观。

（二）深化党建工作，推动融合发展

进一步加强党建工作与业务工作的融合，完善工作机制，创新工作方式方法，推动党建工作与业务工作相互促进、共同发展。同时，加强基层党组织建设，提升党组织的凝聚力和战斗力。

（三）加强党风廉政建设，营造良好政治生态

继续加强党风廉政建设，严格落实党风廉政建设责任制，加强廉政教育和警示教育，引导党员干部筑牢拒腐防变的思想防线。同时，加强对权力运行的监督和制约，完善内控机制，防范廉政风险。此外，还要加强纪检监察工作，严肃查处违纪违法行为，保持惩治腐败的高压态势。

最后，我将继续履行好党组书记的职责，团结带领广大党员干部以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的措施推动各项工作再上新台阶！