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2023年尼尔基第一中学党总支工作计划

访问次数: 7 来源:尼尔基一中莫力达瓦达斡尔族自治旗 [ 字体大小: ]

       2023年是中国共产党向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年,尼尔基一中党总支将立足长远,全面学习贯彻落实党的二十大精神,积极创新党建工作形式,发挥党建引领作用、内化提升,使党建工作系统化、实效化。立足三年实施“党建+”模式,有力推动党建和各项工作同频共振、融合并进。今年将围绕“党建+”突破年活动,以党的二十大精神为核心,全面实现“党建+”工作新突破、新进展。现将2023年党建工作计划如下:

      一、指导思想

      坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,学习贯彻党的二十大精神,按照新时代党的建设总要求,以保持共产党员先进性和充分发挥全体党员在新形势下的先锋作用为主题,紧紧围绕学校工作中心,开展党的组织建设、作风建设,以增强党员的凝聚力。努力建设一支政治过硬、作风优良、勇于创新的党总支,建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的党员队伍。进一步深化学校党建工作的制度化规范化,重在规范实效,创建党建特色品牌,努力做好基层党组织标准化建设的排头兵。

      二、工作目标

      1. 加强思想理论武装,聚焦党的二十大报告关于教育工作的部署,科学谋划教育工作的思路,确保党的二十大精神在教育系统落地见效。努力提升党员思想政治素养,开展学习型党支部的建设,抓好全体教师的政治理论学习。

      2.继续加强基层党组织建设,不断提高党支部的凝聚力和战斗力。加强支部班子建设,严格入党的各项程序,培养优秀青年教师走上管理岗位。

      3.巩固深化“转观念、强作风、优环境、重落实、树形象”学习实践活动成果,不断增强总支党建工作活力。

      4.加强党员队伍的作风建设,切实维护教育系统良好形象。加强党风党纪和廉政警示教育,不断提高师德师风建设水平。提高组织生活会和民主评议党员工作质量,推动党员队伍作风建设再上新台阶。

      5.进一步强化党的意识形态工作,铸魂育人,完善思想政治工作体系,全面落实意识形态工作责任制,筑牢校园安全堡垒。

      6.落实责任机制,提升党建工作水平。落实党建工作责任制度,积极创建“党建+”特色品牌。

      7.加强领导,做好群团等工作。充分发挥党组织在学校的政治核心作用,做好服务党员、服务教工、服务学生。

      三、主要工作

      (一)牢牢抓住政治建设根本,努力提升党员思想政治素养。

       1.以高度政治责任感做好党的二十大精神学习宣传。始终坚持把学习贯彻党的二十大精神作为重大政治任务,切实把学校党员干部的思想统一到党的二十大精神上来,把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上来。

       2.开展学习型党组织创建活动。一是三个党支部要利用每周二党员学习时间,组织党员开展政治学习活动,及时传达上级精神,做好党支部各项学习工作,确保党员学习见实效。二是不断健全和完善党员集体学习制度,采取集中学习和自学相结合的形式,加强对时事政治、形势政策教育、党的基本知识、教育理论、优秀党员教师先进事迹的学习,记学习笔记、写心得体会、谈感想收获。党员教师集中学习时间不少于24次,党组织书记全年上党课不少于2次。三是不断丰富党员的学习内容,鼓励和支持各三个党支部开展多样、各具特色的学习教育活动,不断增强建设学习型党支部的吸引力和凝聚力。四是坚持用好“学习强国”学习平台,全面促进教师学有所获。确保学习强国学习积分全旗名列前茅。五是抓好全体教职工的学习。坚持每周五下午集中学习,以加强师德师风建设为重点,围绕教师队伍的作风建设、教师的素质、二十大精神、全国教育大会精神、习近平总书记的重要讲话及指示批复精神以及教育法律法规等主要内容,加强教师思想政治教育和师德规范教育,树立为人师表、爱生敬业的师德形象。

      (二)贯彻落实旗委、政府和教育系统工作会议精神,全面推动学校各项工作提质增效、不断创新。

       1.加强“党建+师德师风”工作。重视教师队伍建设,强化关注、关心、关爱,真心帮助新入职教师迅速成长,让他们安定、安稳、安逸。坚持上好“开学安全第一课”,持续开展好“守师德·铸师魂”系列活动,打造一批师德标兵。开展庆祝教师节系列活动,推进优秀共产党员事迹宣传教育活动常态化,开展好“师德先锋演讲”、“党员标兵赛课”、“书香校园”诵读和“心得交流”、等活动,持续营造文明向上氛围。积极调动党员干部在教育教学实践中的工作热情,充分发挥其先锋模范作用。

       2.抓好入党积极分子的培训工作,定期为新党员、积极分子和团员上党课,增强党组织的感召力和凝聚力。今年计划培养入党积极分子3-5名,发展党员1-2名。

       3. 推进“党建+专业培养”工程,党员教师带头参加业务学习,带头参加课堂教学改革,深入开展岗位练兵、教学比武活动,不断加强教师之间的业务交流与切磋,争当教育教学能手,提高教师教学水平和能力,促进教学质量提高。高标准打造教师队伍,举行优秀教师教学经验分享会、“优秀教师”评比等建立起双向培养机制,致力于把优秀教师培养成党员、把党员培养成优秀教师。

       4.积极推动党建“共建合创”,丰富“党日活动”内容,持续推进帮扶工作,切实帮助困难党员、贫困学生解决生活困难。积极开展党员教师“爱心助学”活动,采取捐款捐物等方式,为社会献爱心、办实事。

       ()深化精神文明建设,为学校发展凝心聚力。

        1.持续加强校园文明建设。善建善用新媒体阵地,灵活运用学校门户网站、微信、各部门公众号等线上载体,积极弘扬主旋律,传播正能量。

       2.组织“党建+红色阵地”工程,在学生中不断开展四史教育、革命传统教育、爱国主义教育、理想信念教育等主题活动,厚植师生爱党爱国爱社会主义的情怀。实施“党建+志愿服务”工程,我校已组建了以党员干部为主的“鲲鹏突击队”、“党员突击队”、“青年突击队”,以学生志愿者为主的“鲲鹏志愿者服务队”,大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,强化责任担当,发挥先锋模范作用。以党建工作为基石,以党风促校风带学风,以“党建+”模式引领学校发展。

       3.强化“党建+民族团结进步教育”工作,面深入持久开展民族团结进步创建活动,不断铸牢中华民族共同体意识,持续推动中华优秀传统文化和革命优良传统进教材、进课堂、进心灵,不断推动党的二十大宣传贯彻教育和民族团结进步创建工作同频共振、同向共行。全面贯彻落实好党的民族政策,及时向全体师生阐释党的最新民族政策和新变化、新任务,让各族师生深度交往交流交融,精心维护好“呼伦贝尔市(第四批)民族团结进步创建示范单位”荣誉。

       4.加强校园文化建设。在整体规划初具格局的基础上,进一步提升校园环境、校园文化品位,使其更美化更优化。加强与派出所、社区及校园周边等单位的文明共建活动。积极发挥家委会、家长学校等作用,为学校发展创造有利的外部环境。

       (加强党员队伍的作风建设,深化意识形态工作,为学校发展提供坚强保障。

       1.防范化解意识形态领域风险,提醒广大师生员工,要统一思想,提高政治站位,从课堂、专题学习以及各种会议抓起,坚决防范意识形态领域风险,不断完善意识形态工作责任制考核与责任追究制度。

       2.始终坚持把学校党风廉政建设摆在突出位置上,加强党员队伍的廉政警示教育工作,毫不松懈纠治“四风”问题,积极开展“廉政文化进校园”教育活动,扎实开展党风廉政建设教育活动,继续开展廉政建设专题教育,做好节日前廉洁提醒教育,组织丰富多彩的反腐倡廉宣传教育活动,营造浓郁的校园廉政文化氛围,带动全体教职工爱岗敬业、廉洁从教。

       3.开展好组织生活会和民主评议党员工作。严格执行“三会一课”制度,定期组织开好组织生活会,对党员进行一次民主评议。会前做好谈心谈话活动,开展批评与自我批评,落实整改措施,不断提高民主评议党员工作的力度,促进党员思想作风、工作作风继续向好转变。

       4.加强三务公开工作。完善并落实党务公开制度,积极推进党务公开,拓宽党员意见表达渠道,发挥学校党总支微信公众号的作用,切实保障和落实党员的民主权利。按规定及时公示广大党员和教职工关心的事项,经常性地征求和听取党内外教师的意见,为党内监督和学校民主管理创造良好的机制和氛围。

       (五)落实责任机制,提升党建工作水平。

       1.落实党建工作责任制。党总支书记负总责,切实履行“第一责任人”职责,党总支副书记和支委成员按照“一岗双责”要求,各负其责,强化督促检查。形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党建工作长效机制。坚持党的建设与教育教学工作“两手抓、两促进、两提高”。

       2.健全党建工作考核机制。坚持党要管党、从严治党的方针。结合学校教育工作实际,紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力,进一步明确学校党总支抓党建工作的具体责任,增强学校党总支抓党建工作意识,健全学校领导班子党建工作第一责任人述职和考评制度。要把党的建设摆上重要的议事议程,深化党建工作调查研究,确保党的建设各项工作落到实处。

       (六)加强领导,做好群团工作。

       1.继续抓好共青团工作。共青团是学校思想政治工作的主阵地、前哨阵地。我们将继续打造一支素质优良、尽责奉献的团干部、班级团支部书记队伍,突出加强共青团组织建设和队伍建设,深化共青团改革。不断加强团员青年的思想道德建设,培养学生良好的文明习惯和道德品质,积极引领学生“勤奋学习、快乐生活、全面发展”。

       2.继续加强对工会工作的领导。充分发挥教职工民主参与、民主管理作用,进一步规范教代会制度,维护教职工的基本权利,建立“送温暖”长效机制,摸清贫困党员以及教师的家庭情况和具体的生活困难,力所能及地进行慰问和解决。继续做好妇女工作,发挥工会组织的作用,维护女职工的合法权益。开展节日丰富多彩的文体活动,增强教职工的凝聚力。认真做好退休老教师工作,使他们老有所养,老有所为,老有所乐,尽力丰富他们的退休生活,尽力为他们排忧解难,多办实事。

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