莫旗应急管理局党风廉政建设和反腐败工作责任清单

清单分类

责任项目

具  体  措  施

完成时限

备注

共性清单

加强政治建设

1.坚决落实“两个维护”，及时召开党组会议，学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神和呼伦贝尔市、旗委旗政府重大决策部署，研究我局具体贯彻措施。

及时召开

2.健全落实落细习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和党中央决策部署长效机制，贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，结合实际，补齐短板弱项，解决重点难点问题。

全年

3.每半年至少召开1次党组会议专题研究全面从严治党工作，分析研判形势，研究解决瓶颈和短板弱项，解决重点难点问题。

全年

5.加强对下一级党组织落实全面从严治党主体责任情况的监督检查，年底对下一级党组织落实全面从严治党主体责任情况开展检查考核。年内听取班子成员和下一级党组织报告履行主体责任情况。

全年

6.年内通过会议、文件等形式至少通报1次本单位落实全面从严治党主体责任情况，及时通报因责任落实不力被问责的典型问题，采取组织调整或者组织处理、纪律处分方式问责的，应当以适当方式公开。

全年

7.根据《中国共产党重大事项请示报告条例》规定的请示报告报备事项范围和内容，结合上级党组织要求和自身实际，及时向上级党组织请示，报告报备重大事项。

全年

共性清单

加强政治建设

8.党组根据党中央决策部署以及上级党组织决定，结合本单位全面从严治党形势和任务，坚持问题导向，突出工作重点，抓好全面从严治党年度任务落实。

全年

9.认真组织开展学党史学习教育活动。

全年

加强组织领导

1.贯彻中央、自治区、市纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争工作的决策部署。把党建工作、党风廉政建设和业务工作同研究、同实施、同考核。

全年

2.及时召开党组专题会议研究党风廉政建设和反腐败工作，把党风廉政建设学习列入党组中心组理论学习内容。研究制定我局2021年党风廉政建设工作要点。

全年

3. 加强与驻局纪检监察组长的沟通协作，支持驻局纪检监察组工作。

全年

共性清单

加强作风建设

1.重点整治本单位干部“昏庸懒散拖”问题，纠治本单位形式主义、官僚主义等问题，严肃整治干部精神不振、缺乏改革意愿和工作热情，不愿担当等现象。

全年

3.坚持在元旦、春节、中秋、国庆等重大节日开展廉政提醒，持续发力，督促机关及联系单位全体干部职工严格落实中央规定精神，绷紧纪律之弦。

全年

5.严防严查享乐主义、奢靡之风，深入推进节约型机关建设，节约粮食、制止餐饮浪费；对形式主义、官僚主义新表现精准实施，防止形形色色的“低级红”“高级黑”。

全年

加强纪律建设

1.年内开展1次全覆盖纪法教育集中学习活动。党组中心组年内至少组织安排1次涉及党纪党规的集中学习。

全年

2.强化警示教育，组织学习纪委通报的典型案例，组织警示教育活动，对照典型案例中反映出的制度机制方面的漏洞和不足，查找自身存在的问题，及时查漏补缺。

全年

3.坚持民主集中制，贯彻党管干部、党管人才原则，加强党的基层组织和党员队伍建设，推进领导干部能上能下，完善干部考核评价机制，夯实党执政的组织基础。

全年

从严惩治腐败

1.支持驻局纪检监察组履行监督执纪职责，加强对查办案件工作的领导，加大对案件的查处力度。

全年

2.重视纪检监察信访举报问题线索排查工作，对群众反映强烈的问题或对群众反映本单位的信访投诉举报件，按规定及时处置并反馈。

全年

4.深化标本兼治，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐机制，提升治理腐败效能。

全年

5.围绕强化宗旨意识，根据上级部署和本单位实际进一步梳理群众强烈反映的本单位，比较突出的问题，开展专项整治。不断完善本单位损害群众利益问题治理机制。

全年

共性清单

健全监督体系

1.严格执行述职述廉、民主生活会（组织生活会）、谈话、函询和领导干部报告个人有关事项等党内监督方式，加强党内政治生活和党内监督。

全年

2.完善健全信访举报工作体系，主动畅通群众来信来访、热线、公开大接访、门户网站举报平台等群众权益诉求渠道，加强对问题线索的收集，发挥群众监督作用。

全年

2.持续优化营商环境建设工作机制，把企业和群众办事的痛点、难点、堵点作为优化服务工作的重点，扎实推进简政放权，有序推进审批监管创新，持续提高行政服务的质量和水平。

全年