莫旗委编办2021年党支部工作计划

莫旗委编办2021年党支部工作计划

2021年1月12日

莫旗委编办党支部

2021年，莫旗委编办党支部将继续本着务实、创新、争优的原则，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入贯彻习近平总书记关于内蒙古工作重要讲话重要指示精神，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。建立健全党建长效机制，进一步提高功能定位，紧密结合机构编制管理工作，充分发挥围绕中心、服务全局作用，切实加强党的思想、政治、组织、作风、纪律建设工作，不断增强基层党组织的凝聚力、战斗力和影响力，推动创新争优，提升党建工作水平，为莫旗机构编制全局工作做好坚强的政治保障。现结合我办工作实际，制定工作计划如下：

一、强理论、重教育，强化组织建设

 1.加强理论学习教育，落实学习任务。根据上级党组织要求制定详细的学习计划推进表，明确学习内容、时间、形式和领学人等，并认真贯彻执行；对组织部、宣传部、普法办、民委等相关部门临时性学习任务要求，预留出落实学习任务的相应时间安排；督促党员进行学习强国平台学习，不断提升新思想、新认识，定期公布学习积分，形成监督机制，提升学习成效；党员学习要求有考勤、有笔记、有心得、有考核，做到理论学习形成制度化、规范化、常态化学习教育模式。  

2.强化“三会一课”制度，抓实党建工作。按规定要求认真落实“三会一课”制度，做到有计划安排,有检查督促、有讲评考核。每月至少召开一次支委会，会议由党支部书记主持，共同研究落实党支部相关工作，接到紧急任务随时召开；每三个月召开一次党员大会，落实党内相关工作，有特殊情况时适当调整开会时间；按照旗机关工委要求每月组织一次党日活动，必要时要随时组织活动，尤其在“七一”“十一”等重要时间节点，要有针对性的认真组织开展党日活动，通过活动使全体党员思想受到教育，行动得以提升；认真开展党课轮讲活动，支部委员轮讲党课，力求内容入脑入心，讲解生动入魂，确保党课高质量、高收效，组宣委员主动担起宣讲任务。

3.认真开展组织生活会，严肃剖析整改。根据2020年旗巡察组反馈问题整改工作的通知要求，在开展专题整改组织生活会检视剖析的基础上，2021年将持续开展整改工作，继续加强学习教育，完善相关学习、监督、管理制度，充分发挥纪委委员监督作用，形成有约束、有监督的长效机制；按照机关工委关于开展基层组织生活会相关工作要求，要进一步规范开展组织生活会程序，认真做好会前学习等相关准备，会中严肃开展批评与自我批评，深刻剖析自己，严肃批评他人，切实起到红脸出汗、治病救人的作用，会后要针对出现的问题认真组织整改，形成台账并长期坚持，建立问题整改长效机制。

二、抓阵地、促提升，强化队伍建设

1.加强“最强党支部”建设，夯实战斗堡垒。根据呼伦贝尔市《筑牢新时代北疆基层战斗堡垒建设“最强党支部”实施方案》要求及莫旗委党建工作领导小组的安排部署，在此前完成建设“最强党支部”前期工作的基础上，按照工委打造“最强党支部”工作要求，继续查不足、补短板、促提升，以“五强”为建设标准，注重个性品牌，全面完善“最强党支部”建设相关工作，进一步提高党支部标准化、规范化建设水平，打造一支素质够高、能力够硬、战斗力够强的基层战斗堡垒。

2. 积极开展党日活动和志愿者服务活动。按照上级党组织相关工作要求，将积极组织开展以扶贫慰问、主题宣讲、会议座谈、节日庆祝等形式的主题党日活动，力求内容丰富，形式新颖，通过活动切实增强党员干部“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。以“七一”为节点，在响应上级党组织的号召下积极开展形式多样、内容丰富，具有深刻教育意义的系列主题当日活动，以积极饱满的热情和勇挑重担的工作态度向建党100周年献礼。继续开展志愿者服务活动，按照有关部门要求，组织人员力量深入社区和帮扶村开展清理垃圾、宣传宣讲、慰问贫困户等服务活动，进一步密切党群干群关系。

3.搞好党员发展和入党积极分子培养工作。做好党员的发展和入党积极分子的培养是基层党支部的重要工作任务，编办党支部高度重视此项工作，严格按照正规程序开展发展党员工作，引导年轻干部提升思想、坚定信念，积极主动向党组织靠拢。2020年6月和11月经机关工委批复先后正式确定2名入党积极分子，2021年更加注重对2名积极分子的培养教育，引导参与学习教育，提升思想觉悟，提高政治站位，争取早日转为预备党员，为党组织增添新鲜血液，增强新的战斗力。

4.做好学习先进典型工作，发挥表率作用。积极组织观看先进典型事迹，观后要撰写心得体会，力求用实际事例取得真正的引导、教育、鼓舞的作用，增强党员干部干事创业敢担当的工作作风；大力宣传表彰先进典型，汇聚干事创业的磅礴力量，工作中善于发现典型、培养典型、宣传典型，坚持用身边事教育身边人，用身边人感染身边人，全办上下形成你追我赶、相互学习、相互促进的良好工作氛围。

三、勤警示、抓廉政，强化纪律建设

1.严格落实党风廉政建设工作责任制。支委成员实行“一岗双责”制，党支部书记主动担起“第一责任人”职责，纪委委员负责党风廉政建设具体工作，自觉担起“直接责任人”职责，保证党风廉政建设工作有引领、有指挥、有落实；按照相关要求定期开展学习教育和警示教育，积极参加机构编制系统党风廉政建设相关教育活动，不断提高廉洁自律意识；组织观看警示教育片，教育全办干部职工树立正确的人生观、世界观，不断提高抵御风险和拒腐防变的能力；开展1—2次支部书记讲廉政党课教育活动，不断把廉政意识注入思想，融入灵魂。

2. 完善监督约束相关工作机制。坚持全面从严管党治党，全面落实党风廉政建设工作任务，按照2020年巡察后续整改工作要求，进一步完善《党风廉政建设风险防控措施》等相关制度，着力构建廉政风险防控长效机制；严格执行“三重一大”制度，对涉及机构编制调整、大额经费开支、人员变动等事项，均按规定集体研究决定，并邀请派驻纪检监察组领导全程监督，要做到按制度办事，用制度管人；按规定组织签订责任书和承诺书，形成班子成员之间，班子成员与干部职工之间结对互监、互督、互促的良好态势。
3. 意识形态工作常抓不懈、贯穿始终。把意识形态工作摆在重要位置，进一步明确领导小组成员责任分工，全面负责意识形态推进、落实、督查等工作；党支部将意识形态工作作为党的建设和全办工作的重要内容，纳入党建工作责任制，与推进机构编制改革工作紧密结合，根据实际情况修改完善《意识形态工作责任制实施细则》《意识形态舆情防范预案》《意识形态工作定期分析研判制度》等，形成制度化、常态化管理模式；按要求及时总结工作成果，查找工作不足，强化责任意识，将意识形态工作作为重要工作常抓不懈。
4. 定期排查风险，严明工作纪律。按照上级关于纪律建设工作要求及巡查整改工作需要，组织学习中央八项规定、自治区党委28项配套规定及莫旗委有关文件精神，进一步持续深化干部职工纪律作风建设，定期开展廉政风险排查，认真接受社会舆论与各级监督审查，做好防微杜渐，在全体机关干部中营造风清气正的良好政治生态环境。

总之，在新的一年中，莫旗委编办党支部将继续不断开拓、积极进取，充分发挥基层战斗堡垒作用。