2012年教育系统党委工作总结

2012年，教育系统党委在旗委、旗政府的正确领导和旗组织部的精心指导下，按照年初党委工作思路，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕“下基层、办实事、转作风”为契机，继续深入开展创先争优、“万千”先锋行动和加强机关纪律作风建设活动，全面加强基层党建工作，学校党支部的创新力和战斗力得到了进一步增强，核心领导作用得到了进一步发挥，干部队伍的整体素质显著提高，形成了团结一心、锐意进取、奋发有为干事业的良好风气，全年各项工作取得了明显成效。

一、结合莫旗教育实际深入开展了“万千”先锋行动和“下基层、办实事、转作风”活动。

（一）我系统将“万千”先锋行动工作作为重点，教育系统党委深入贯彻落实帮扶政策，坚持做到了“四有”，即有组织领导，有阶段性计划，有实施方案，有检查督导。以此推动结对帮扶工作的规范化、制度化运作为基层群众解决生活困难，每年开学初,系统党委启动了“雪碳助学”仪式，根据实际情况和自愿帮扶的形式，深入开展 “一对一”和“五对一” 捐资助学活动，各中小学校长伸出爱心帮扶36名困难学生。在节前和开学初及春耕备农期间为他们共筹措扶持资金5万余元。在广泛动员领导干部和广大党员捐钱捐物的基础上，与贫困群众谈心谈话，为贫困群众送去关怀和温暖。尤其是对那些远离家庭在外住校求学的孩子和留守儿童送上关怀和温暖，让他们体会到社会大家庭的关爱，

（二）按照旗委要求，教育系统于2012年4月份正式启动了深入开展“下基层、办实事、转作风”活动，教育系统党委高度重视，教育局召开机关干部“下基层，办实事，转作风”活动动员会议，全面部署机关干部下基层活动。全体机关干部统一思想，迅速行动，一是及时成立领导小组及工作机构，成立了局长为组长，领导小组下设办公室，各项工作已经全面展开。二是制订工作实施方案。为确保各项工作的开展富有成效，根据旗委的要求，结合教育局工作实际，我们制定了《2012年莫旗教育局“下基层、办实事、转作风”活动实施方案》。三是迅速行动将活动落到实处，做出成效。今年4月，在全国民族教育工作会议精神指导下，结合莫旗地区民族教育实际，为快速推动民族教育发展，教育局和教研培训中心经研究决定，把具有优势资源的阿尔拉中心校和定位为发展民族教育的首选基地。选派了小数、小语等教研员深入阿尔拉、库如奇、杜拉尔中心校指导规范一线教学工作，取得了显著效果。

5月10日，教育局王军局长带领工作小组深入到包点村屯富民村、奇安哈德村等四个村屯进行走访慰问并为富民村送去慰问金5000元，对老百姓关注的孩子教育、备春耕等问题一一进行解答，对急需解决的修路问题进行耐心解答和村干部探讨解决修路难的问题。尼一中党总支、达斡尔中学等学校党支部全体党员结合自己的岗位职责和工作计划，要坚持实事求是原则。组织广大党员尤其是党员领导干部“下基层、办实事、转作风”有力的促进了教育事业的科学发展。

二、深入开展加强机关纪律作风建设活动

自开展以“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠、教育强旗见成效”为主题的机关作风建设活动以来，我局按照旗委的统一部署，迅速行动，切实加强组织领导。一是及时成立领导小组及工作机构。二是制订工作实施方案。明确了深入开展加强机关纪律作风建设活动工作的指导思想、主要内容和任务，制定了《莫旗教育系统深入开展加强机关纪律作风建设活动学习材料汇编》。为取得良好的工作效率，定期于每周一上午召开学习会，狠抓工作落实。局长王军做了学习毛泽东《反对自由》专题讲座，共开展集中学习3次，自学时间达到30小时，党员领导干部撰写了一篇学习体会。召开民主生活会，班子成员认真开展批评和自我批评，并对存在的问题深刻剖析思想根源，提出整改措施，并与廉洁自律教育和廉政文化进校园结合起来，与解放思想大讨论活动结合起来，以整顿工作作风为重点，更新观念，改进作风，不断提高服务质量和工作效率，切实加强教育系统行风建设。

三、强化思想政治工作，党员干部队伍整体素质进一步提高。

教育系统思想政治工作以长效机制和政治坚定、勤政廉政、团结协调的标准，系统党委充分发挥党组织思想政治工作优势，以深入开展创先争优活动和党性教育活动为契机，在系统内大力倡导赶超先进，争当模范的良好氛围。坚持党委理论中心组学习制度，充分利用每周一次政治理论学习这一平台，以《莫旗教育系统深入开展加强机关纪律作风建设活动学习材料汇编》、《科学发展观重要论述摘编》、《中国共产党十七届六中全会决定》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》等学习资料为重点内容，采取集中学习与自学、系统学习与专题报告相结合的方式，通过聘请旗委党校教员作专题报告，组织收看专题辅导录像，开设学习活动专栏等多种形式，广泛吸收职工干部参与。各学校党支部健全学习机制，不断创新学习方式，丰富学习内容，进一步增强了学习效果。系统党委班子成员都能做到自觉读书、主动思考，在学习交流会上积极发言，把上级的要求与自己的工作实际相结合，与促进教育行政工作的发展相结合，带动了各学校班子的学习。

在干部队伍的管理上，建立和完善领导干部考核制度，加强对领导班子和领导干部的民主考核。按照《干部任用条例》的规定和要求，建立健全经常性干部考察工作机制，通过干部工作调研、个别谈心、参加领导班子民主生活会、年度考核等多种形式，加强对干部的经常性考察，将思想政治素质高和业务能力强的年轻教师纳入培养范围，实行跟踪考核。健全完善党委领导班子民主议事制度。根据工作需要，每月不定期召开党委成员会议，研究干部培养考核、支部换届、班子配备、发展党员等一系列工作，切实增强了领导班子和领导干部的大局意识，提高了民主科学决策的水平。

四、强化基层党组织建设，充分发挥学校党支部的政治核心作用。

教育系统党委以深入开展创先争优活动和党性教育活动为契机，进一步加强学校基层党组织建设，充分发挥党支部在教育教学一线的政治核心作用和党员干部的先锋模范作用。年初，召开了教育系统党建工作会议，就2012年工作进行了专题研究部署。制定并印发了《2012年莫旗教育系统党委工作安排》，对学校党支部的思想建设、组织建设、作风建设、加强领导等方面进行全面部署。进一步完善了教育系统基层党组织建设责任制考评工作，对学校党支部书记抓党建工作情况进行综合考评，推动基层党组织各项任务的落实。各支部都能按照《教育系统党建工作规章制度》，认真落实党建工作目标化管理要求，对照《党章》规定，认真落实三会一课”制度和民主评议党员制度。使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强，党员管理走上了规范化、制度化轨道。今年，有达斡尔中学党支部被呼伦贝尔市党委评为先进基层党组织，尼一中党总支、民族实验小学党支部被呼伦贝尔市教育系统党委评为先进基层党组织，王增武、郭晓娟、汤玉清、敖华四名同志获得市教育系统优秀党务工作者和优秀共产党员的荣誉称号，王喜宏、郭庆军、李晓华、刘畅、苗春英等几名同志分别获得旗级和其机关工委优秀党务工作者和优秀共产党员的荣誉称号，通过表彰先进、学习典型人物事迹，在教育系统形成了良好的干事创业环境和强大的思想动力，此外，在教育系统组织了评学旗级“学科带头人”工程，确保了全年教育教学各项目标任务的顺利完成。各支部结合实际，纪念建党91周年和迎接十八大召开积极组织广大党员教师广泛开展了专题报告、组织座谈、开展党员奉献日等系列活动，取得了良好效果。积极稳妥做好发展党员工作，不断改善党员队伍结构。根据发展党员实行票决制的要求，系统党委将发展党员工作作为重点议事内容，严格按照发展党员组织工作的程序和要求，重点抓好入党前的培养、考察和教育工作，并根据教育教学工作实际，大力培养和吸收一线优秀青年教师入党。注重发展年轻党员和女性党员，严把入口关，做到成熟一个，发展一个，做到了党员发展工作坚持制度。2012年共发展党员25名，转正19人，新发展党员有教育教学一线青年教师和2名高中学生，极大的充实了党员教师队伍也鼓舞了广大学生入党积极性，为发挥党组织的政治核心作用奠定了基础。组织开展了“博爱一日捐”党员义务奉献日活动，发动机关全体党员干部捐款 3000多元 ，根据旗委政府的统一部署，加强新时期的信息工作，实行信息定期通报制度，制定并下发了《2012年教育系统党委进一步加强信息工作的意见》，编发教育系统党委简报24期。同时，要求各支部组织好读报用报活动，确保党的方针、政策、措施宣传到学校。

五、强化党风廉政和行风建设，群众满意度进一步提高。

系统党委始终将党风廉政和行风建设作为系统党委工作的一项重要内容，站在讲政治、讲大局、事关教育事业健康发展的高度，纳入党委重要议事日程，召开专题会议部署各项工作。首先抓好党风廉政教育活动。修订完善了《2012年莫旗教育系统党风廉政建设和反腐败工作目标化管理考核标准》，认真实施“阳光工程”， 对涉及干部任免、教师职称评聘，各类评优、评先、招生录取、财务收支和“两免一补”等群众关心的热点问题都通过政务公开、校务公开的形式予以公示，自觉接受广大教职工以及社会各界的监督。2012年10低召开教育系统廉政风险防控工作动员大会，引发了《莫旗教育系统廉政风险防控工作实施方案》，聘请行风监督员，并组织广大党员干部深入开展学习宣传贯彻执行《廉政准则》活动，认真解决党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，坚定理想信念，指导工作实践。以《党员处分条例》、《廉政准则》等党内监督条例、公务员处分条例为重点抓好党纪条规学习教育，切实筑牢拒腐防变的思想道德防线。强化廉政建设，努力提高党员领导干部的廉洁自律意识。抓好廉政文化进校园、廉政文化进机关活动。结合学校特点，通过举办专题知识讲座、廉政书法大赛、张贴宣传标语、举办文艺汇演等形式多样的活动，积极推进廉政文化进校园工作，不断增强廉洁教育的针对性、实效性，培养教职工、学生正确的价值观念和高尚的道德情操，营造了良好的校园廉政文化氛围。

其次狠抓行风建设和师德师风建设，努力办好群众满意的教育。系统党委将行风和师德建设纳入党委重要工作日程，年初，召开行风及纪检监察工作专题会议就全年工作进行认真的安排部署，制定并下发了《2012年莫旗教育系统行风建设工作实施方案》，建立了行风责任联系制度，每位局领导负责联系一个片的学校，督查指导行风治理情况。积极参加行风热线节目，就教育热点难点问题为群众释疑解惑。通过设立行风意见箱、聘请行风监督员，设置举报电话，广泛征求群众意见，群众对教育的满意度进一步提高。加强教师职业道德教育，狠抓制度建设，将教师职业道德考核作为对教师进行奖惩、职务晋升、晋级的主要依据，认真组织学习宣传师德先进典型。树立了一批师德先进典型，号召各学校积极开展学习宣传活动，进一步弘扬优秀教师勤奋敬业、勇于奉献的精神，教育系统广大教职工工作积极性不断高涨，各中小学校管理日趋科学、规范，师德师风明显好转。

最后狠抓有偿家教专项治理工作，进一步规范教师从教行为。根据呼伦贝尔市教育局《关于在暑假期间开展禁止在职教师从事有偿家教专项整治工作的通知》教育局高度重视有偿家教专项整治工作，采取措施严肃整治有偿家教。组织召开会议，专题研究部署，成立了领导小组，及时制订下发了《关于全旗中小学教师从事有偿家教专项整治工作方案》，与各学校签订了责任状。要求各校要从优化教育发展环境的大局出发，充分认识在职教师违规有偿家教的危害性，有针对性地开展师德师风专题教育活动，引导教师自觉纠正违规从教行为。在学期结束前，各学校认真组织教职工学习《中小学教师职业道德规范》和《教师法》等法律规范，树立科学的教育观、质量观、学生观；进行全旗范围内的自查自纠，全面了解有偿家教情况，一旦发现有从事有偿家教苗头的教师，立即组织进行批评教育、谈心；对在职教师进行有偿家教经批评教育不改正，并在社会上造成恶劣影响的，一经查实，严肃处理，并对年终师德考核实行一票否决，情节严重的给予纪律处分。通过近一段时间具体有效的工作，我旗教育系统在职教师有偿家教专项整治工作取得了阶段性的成果。目前，全旗各校没有发现教师进行有偿家教活动，教师从教行为进一步规范，树立了教师的良好形象。

加强了对招生考试和考风考纪的监督检查，对招生考试进行全程监督，招生考试环境得到优化。2012年招生考试工作顺利，没有出现违纪舞弊的现象。高中招生工作严格执行“三限”政策，统一收费标准，执行“三限”政策较好。加大了查办信访案件工作力度，按照市局的安排部署，严格执行《教育局领导接待日制度》，定期开展矛盾纠纷排查调处工作，并及时向市局上报工作情况。教育系统党政领导带头做好服务，深入基层听取群众意见，认真做好信访各项工作。今年以来，系统党委接待、办理来信来访6件（次），每起信访案件都得到了正确有效的处理和及时的答复，做到了群众来电来信来访件件有回复，事事有结果。抓好机关效能建设，提高依法行政能力。组织机关全体干部、职工以每周一的政治学习为契机，认真组织学习机关干部管理的条例法规，建立健全了各股室岗位责任制度和股室管理制度。实行请销假制度，加强机关考勤工作，将考勤与年终考核紧密结合，有效地控制了机关工作人员的迟到、早退、缺勤现象，促进了机关作风的根本转变。

六、关工委、工会等群团组织工作成绩卓著

系统党委高度重视关工委、工会等群团组织工作，切实加强对群团组织工作的领导，以深入开展创先争优活动和党性教育活动为契机，紧紧围绕全年教育工作大局，扎实开展各项活动，取得了显著成效。

系统工会工作以创建学习型组织为载体，以提高教职工整体素质为目标， 以师德建设为重点，切实加强教师队伍建设。开展形式多样的师德师风建设活动。举办了师德演讲比赛，宣传先进典型，提炼师德内涵，争先创优，广泛开展向先进学习活动，充分发挥劳模、优秀教师、师德模范的示范和带头作用，影响和激励广大教职工立足岗位、教书育人。开展“学习型组织”创建活动。达斡尔中学、尼一中、尼四小、民族实验小学等多所学校广泛开展了岗位练兵、基本功大赛演讲等竞赛活动，提高了广大教师的执教水平，切实增强了教书育人能力。继续抓好青年教师的培养和提高工作，优化青年教师成长环境，通过拜师结对、学习先进、座谈交流等形式，搭建青年教师成长平台，激励青年教师快速成长。组织开展形式多样的文体活动，丰富教职工的文化生活，进一步提高了教育系统的凝聚力和战斗力。各学校根据实际情况开展了乒乓球比赛、排球比赛和优化校园植树、教师节等活动。今年全旗教职工积极响应上级的号召，积极开展“博爱一日捐”活动，共捐款达30余万元，为我旗各系统之首，教育系统全体教职工为患肾癌的巴彦中心校鄂忠华老师捐款5万余元，教育系统工会开展“金秋助学”活动委贫困学生送去2万余万元，各学校基层工会定期组织在职教职员工和退休教师进行身体健康检查。教育系统工会积极组织建立困难职工档案，教育系统各基层工会充分发挥自身优势，大力营造温馨和谐氛围，为我旗教育事业的健康稳定发展作出了积极的贡献。

系统关工委工作。系统关工委以服务教育工作大局为核心，结合新时期新要求，积极探索各种形式的教育内容与方式，切实加强全旗未成年人思想道德教育。各学校关工委组织机构健全，人员配备、财务支持都得到了良好的保障，全年各项工作成果显著。今年初，召开了专题会议，制定并印发了《2012年莫旗教育系统关工委工作安排》。加强家长学校建设，6月份召开了家长学校工作经验交流座谈会和迎接自治区带国家关工委验收家长学校建设，不断提高家长学校的办学质量，进行了广泛深入的探讨和交流，12年获全国“中华魂（颂歌献给党）主题教育活动先进集体奖”，9月份关工委邀请中国关工委“感恩”励志教育讲师团来我器演讲，演讲收到老师、家长的认同，被认为是震撼心灵的演讲。

系统团委、妇委会及其他工作。系统妇委会工作以深入开展党性教育活动为契机，围绕教育中心工作，积极探索灵活多样的妇女组织形式和工作方法，着力抓好思想政治工作，不断提高女教职工的整体素质。组织广大女教职工认真学习了《妇女权益保障法》，《新婚姻法》和妇女保健的相关知识等，并结合岗位练兵活动，引导她们参加各级各类培训，增加知识储备，不断提高女教工的教育教学水平和工作能力。积极组织各基层妇女干部参加有益身心、健康向上的文体活动。系统团委工作通过开展适合青年特点的教育活动，切实加强对青少年学生和青年教师的培养教育，积极开展党团共建活动。严格按照《进一步加强教育系统党建带团建的工作意见》，切实加强团组织自身建设，实行团组织推优入党制度，今年吸纳2名学生加入党组织。做好党的统战工作。认真贯彻党的知识分子政策，注重听取知识分子和党外民主人士的意见，加强对非党干部的教育和管理，做好党外干部、少数民族干部的培养、考察、推荐工作，积极团结并依靠广大知识分子和党外干部，共同推进我旗教育事业的改革和发展。

一年来，在旗委、旗政府的正确领导和组织部的关心、支持下，经过全系统上下的共同努力，教育系统党务工作得到了进一步发展，取得了一定的成绩，我们将继续深入开展创先争优活动，赶先进，争模范，促进教育系统党务工作再上新台阶，为我旗教育事业的和谐稳定发展做出更大的贡献！