党支部书记述职报告

根据校内分工，我分管党支部工作，主抓党建精神文明。按照旗直机关党建工作述职会议通知要求，现就我校一年来党建工作总结如下：

我校现有党员20人，占职工总数的80%，其中在职党员17人。一年来，我校党建工作在旗委的正确领导和工委的指导下，在支部班子的带动影响下，经过全体党员共同努力，较好地完成了全年工作任务。

一、加强学习教育，提高党员干部理论水平

作为理论阵地，我校一直把强化理论武装作为提高党员干部思想政治素质的首要任务。通过多种形式、多种渠道开展学习教育。一是开展集体学习。按照教育实践活动安排，坚持每周两个学习日活动，将集体学习与个人自学相结合、专题讲座与宣讲辅导相结合、新课试讲与研讨交流相结合贯穿活动始终。组织开展集体学习18次72学时，先后学习了习近平总书记系列重要讲话、教育实践活动读本等规定篇目，组织观看电影、专题片3部48人次16学时， 支委班子成员带头讲课各一次，为退休党员送学送教4次。二是开展主题讨论。按照教育实践活动安排部署，围绕对党的群众路线的理解认识、改进作风、解决制约党校发展的难点问题，组织党员干部讨论交流6场次，撰写心得体会文章20篇。三是开展专题调研。围绕旗委旗政府确定的“四地八区” 建设和县域经济发展问题，组织党员干部开展专题调研，现已形成调研报告5篇，其中2篇发表于市委党校理论专刊《唯实》。通过学习，党员干部理论水平、思想觉悟、业务素质有了新的提高。

二、加强思想建设，聚集党校发展工作合力

一是开展党内关怀活动。春节前夕，对1名退休党员进行了走访慰问，送去了组织的温暖；教育实践活动伊始，对退休教师送学上门，并征求他们对党校班子和领导干部的意见建议；及时掌握了解党员干部生活状况， 7月份支委班子成员对因病住院治疗的老教师进行了慰问。通过开展党内关怀活动，使广大党员的组织归属感有了提高，组织的亲和力有了增强，党员的积极性也得到了调动。二是开展谈心谈话活动。按照教育实践活动的安排，把谈心谈话工作作为加强党员干部相互交流沟通的重要途径。采取灵活多样的方式，主要领导和班子成员、班子成员之间、班子成员和党员干部之间教学了深入细致的思想交流，使干部职工之间互通情况，加强了解。三是积极培树先进典型。积极向市委党校推荐我校教学能手1人，向旗教育系统推荐优秀教师1人，向旗委宣传部推荐理论宣讲员1人，并结合党的群众路线教育实践活动，组织党员干部收看《焦裕禄》、《生死牛玉儒》等宣传片，弘扬他们的公仆情怀、求实作风、奋斗精神和道德情操，把他们的事迹精神作为一面镜子来激励我校党员干部立足岗位，不断进取，奋发有为。

三、加强组织建设，增强支部凝聚力战斗力

一是加强支部建设。认真执行“三会一课”制度，定期召开党员大会和支委会，按规定过好组织生活会。修改完善领导班子议事规则、谈心制度，规范决策程序，推进议事决策的民主化、科学化、规范化。加强党费收缴管理工作，做到严格按《党章》规定，按时按标准收缴党费。

二是加强党员队伍建设。督促党员干部充分利用好校园网学习平台，收看 “宣讲家”网站视频，学习高水平专家教授讲授的前沿理论，提高授课水平；大力实施培训者受训工程。今年初选派一名教师参加自治区党校为期一月的业务培训，选派3名教师参加市委党校师资班培训，组织教职工开展观摩市委党校优质课，从而不断提高教师队伍素质。

四、依托活动载体，增强党建工作实效

（一）深入开展党的群众路线教育实践活动。按照旗委统一部署，围绕“为民务实清廉”主题，以教学、科研工作为实践载体，认真落实群众路线教育实践活动各阶段、各环节的任务。

1.认真组织学习，提高思想认识。全体教职工以高度的思想自觉、政治自觉和行动自觉，积极参与到教育实践活动中，通过学习，使党员干部对开展群众路线教育实践活动的重大意义有了更深刻的认识，增强了党员干部参与活动的自觉性和主动性。

2.广泛征求意见。通过上门请教、走访、座谈，电话、设立意见箱等方式，共征求到意见建议113条，经过梳理归类后有22条，梳理归类后涉及“四风”问题20条，其它部分2条。

3、深入查摆剖析问题。校领导班子召开了教育实践活动专题民主生活会，对照检查材料，聚焦四风问题，深刻剖析根源、批评严肃认真，心灵受到触动、努力方向明确，整改措施具体，达到了红脸出汗排毒的目的。

4、认真制定整改措施。召开了党员大会，按照活动办要求，结合党校工作实际、党员干部思想实际，制定完善了我校“两方案一计划”和党员个人整改措施、整改清单，并逐步得以落实。

（二）深入联系村，扎实开展“大引领”行动。年初至今，我校领导班子先后二次深入联系村和农户，进行调研、帮扶、走访慰问等，详细了解经济社会发展状况和生产生活等方面的问题，建立工作台账，形成调研报告1篇，并为贫困户送去慰问金共计3000元，帮助上访户疏导心里障碍，有效地做好了上访户的稳控工作，使“大引领”行动取得了阶段性成果。

五、以党建带业务，全面完成干部培训任务

按照年初干部教育培训计划，积极主动与相关部门沟通协调，突出重点，安排并落实旗委组织部及其相关部门培训任务。全年共举办各类培训班13期，培训2450人。充分发挥党校理论宣讲优势，选派骨干教师深入乡镇、社区、机关单位宣讲党的十八届三中、四中全会精神、中央一号文件精神，党的群众路线、县域经济专题等共34场次，受教育群众3000多人，为提高全旗党员干部能力素质，提高干部群众思想水平发挥了主力军作用。

六、大力加强党风廉政建设

认真贯彻执行中央八项规定和区、市、旗委各项要求，落实办公用房和公务用车清理工作，没有违规超标使用办公用房和公车私用现象。公务接待严格落实上级相关要求，坚持厉行节约、反对浪费，进一步规范了公务接待行为。认真落实党风廉政建设责任制，与班子成员签订廉洁自律承诺书，并向全体教职工公示，接受党员群众的监督，从主要领导做起，从班子成员做起，从党员干部做起，时时处处从严要求，确保党风廉政建设不断迈向制度化、规范化轨道。

总结一年来党建工作，虽然能够完成工委安排的各项任务，但工作中还存在许多不足，一是学习形式单调，效果不突出。二是文体活动较少，缺乏活力。三是制度执行力不强。这些问题我支部会高度重视，在今后工作中不断探索，努力创新，推动我校党建工作取得新成效。